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- 女职工怀孕了,但合同马上期满,用人单位应如何处理?
女职工怀孕了,但合同马上期满,用人单位应如何处理?
此种情况下,女职工与单位的劳动合同期将顺延到怀孕期间、产期、哺乳期全部结束之后。
已浏览 次 发布时间:2017年5月4日 信息来源:江苏省人防企业协会